4分钟前 特种设备检测机构来电咨询「在线咨询」[鑫晟测试e69990a]内容：特种设备检测检验人员规定特检人员资格管理存在问题特种设备检测检验人员规定《中华人民共和国特种设备安全法》第五十一条规定：特种设备检测检验人员取得相应资格后，才能从事相关工作。《特种设备安全监察条例》第四十五条规定：从事监督检验、定期检验、型式试验的特种设备检验检测人员，应经特种设备安全监督管理部门组织考核合格，取得检验检测人员证书。人力资源社会保障部公布了《国家职业资格目录（2021年版）》，共计72项职业资格。
特检人员资格管理存在问题我国人口老龄化问题突显，劳务市场也呈现供方市场的趋势，特检人员流失明显，报考条件偏高，技工人员被拦在门外，检验员数量难以满足要求。检验师报考条件要求高，导致检验师数量不足，例如，我国电梯数量高达800万台，检验员10000人左右，注册电梯检验师2000人左右。电梯检验机构需要技术质量负责人、检验责任人，每个检验机构至少两名检验师，而且要求持证时间较长，导致部分边远地区检验师不足，难以适应特种设备数量快速增长（年均10%以上）发展需要。
从立法本意看，《特种设备安全法》释义和说明中，都明确指出，“检验是国家对特种设备的生产、使用实行的技术监督措施，具有强制性和行政性，是一种法定的、验证性的工作。检验机构作为法定检验机构，是作为非营利性的公益性质的机构开展工作”。2020年，市场监管总局电梯改革试点文件，再次强调“强化电梯检验的监督性和公益性，特种设备技术检查机构和公益事业单位性质的特种设备检验机构（以下统称公益性检验机构）应积极承担电梯定期检验工作”。
综观国内改革，特检行业不能盲目推进市场化。我国的yi疗、教育等领域均出现过市场化的改革趋势，但zui终又逐步回归公益。始于1992年的医改，要求医院“以工助医、以副补主”，激励医院搞活创收。但随着医患矛盾加深，到2005年，相关卫生主管部门明确指出，“市场化非医改方向”。2010年，卫生bu等五部委联合下发了《关于公立医院改革试点的指导意见》，强调坚持公立医院的主导地位和公益性质，建立以公益性为he心的公立医院绩效考核体系。
